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Ma Mission Locale
La Mission Locale, c’est un accueil et un suivi personnalisé qui peut aller de la simple information jusqu’à l’accompagnement pas à pas, en fonction des besoins de chacun, en savoir plus
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Services aux employeurs
Vous avez entendu parler des Emplois d’Avenir, des contrats de génération, des contrats d’apprentissage et de professionnalisation, des contrats aidés, ou vous souhaitez tout simplement embaucher un jeune ? Les Missions Locales sont vos interlocuteurs privilégiés !
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Les Emplois d'avenir
Les emplois d’avenir ont pour ambition d’améliorer l’insertion professionnelle et l’accès à la qualification des jeunes peu ou pas qualifiés, confrontés à des difficultés particulières d’accès à l’emploi
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La Garantie Jeunes
Un dispositif donnant à ces jeunes la chance d'une intégration sociale et professionnelle grâce à un parcours intensif de formation et d'accès à l'emploi.
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Journée professionnelle des Missions Locales d'Alsace
A l’initiative de l’ARML Alsace, les professionnels des Missions Locales d’Alsace, membres du service public de l’emploi, se retrouvent le 29 novembre à Haguenau pour réfléchir sur leurs pratiques, et préparer l’avenir. Consultez notre communiqué de presse...
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Court métrage réalisé par la MLPE de Strasbourg

LE RESEAU DES MISSIONS LOCALES D'ALSACE

Présentes sur l’ensemble du territoire alsacien, les 10 Missions Locales et une structure affiliée (Réagir - Illzach) exercent une mission de service public de proximité avec un objectif essentiel : permettre à tous les jeunes de 16 à 25 ans de surmonter les difficultés qui font obstacle à leur insertion professionnelle et sociale.

Chaque année, près de 26 000 jeunes alsaciens sont accueillis par les Missions Locales, leurs antennes et permanences. Au total, ce sont plus de 90 lieux d’accueil ouverts au public en Alsace.

Les Missions Locales organisent leur action pour offrir à chaque jeune un appui personnalisé. Cette aide peut aller de la simple information jusqu’à l’accompagnement pas à pas, en fonction des besoins de chacun.

A la fin de l’année 2013, 42 % d’entre eux ont accédé à l’emploi et 21 % à la formation.

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